DEAP - Diplôme d'Etat Auxilliaire de Puériculture

Acquérir la qualification permettant de développer les compétences professionnelles suivantes :
-Prendre soin de l’enfant dans les activités de la vie quotidienne de la naissance à l’adolescence
-Observer l’enfant et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé et à son développement
-Aider l’infirmier ou la puéricultrice à la réalisation de soins
-Assurer l’entretien de l’environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques
-Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins et des activités
-Accueillir, informer, accompagner l’enfant et sa famille
-Réaliser des activités d’éveil, de loisirs et d’éducation
-Accueillir et accompagner des collègues et des stagiaires en formation

L'auxiliaire de puériculture participe à l'accueil et à l'intégration sociale d'enfants en situation de handicap, atteints de maladies chroniques, ou en situation de risque d'exclusion.

Travaillant le plus souvent dans une équipe pluri-professionnelle, en milieu hospitalier ou extra-hospitalier, il participe aux soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs. Ces soins ont pour objet de protéger, maintenir et restaurer la santé de l'enfant.

La formation couvre huit modules de formation :

Module 1 : L'accompagnement d'un enfant dans les activités d'éveil et de la vie quotidienne (175 h)

Module 2 : L'état clinique d'une personne à tout âge de la vie  (70 h)

Module 3 : Les soins à l'enfant (140 h)

Module 4 : Ergonomie (35 h)

Module 5 : Relation - Communication (70 h)

Module 6 : Hygiène des locaux (35 h)

Module 7 : Transmission des informations (35 h)

Module 8 : Organisation du travail (35 h).

Cet enseignement est complété par 6 stages de 140 heures en milieu hospitalier, en crèches, maternité et Pmi, dans des établissements accueillant des enfants handicapés au sein d'une équipe de professionnels.

• Diplôme du ministère de la Santé de Niveau 3 (CAP)

• Tous public

- Etre agé(e) de 17 ans à la date d'entrée en formation.

- Aucune condition de diplôme n'est recquise.

- Satisfaire au concours d'entrée à l'institut : 2 épreuves écrites d'admissibilité et 1 épreuve orale d'admission.

20 personnes

• Formation en entreprise sur poste de travail
• Cours collectifs

• Plateaux techniques équipés

Entretiens, remédiation avec le référent pédagogique et/ou le référent entreprise en cours de formation.

Prise en compte de la satisfaction des bénéficiaires en cours et fin de formation.

Pour les bénéficiaires en situation de handicap : adaptation possible des modalités de formation et de certification, accompagnement par le référent TH du GRETA-CFA.

Enseignants certifiés EN, formateurs Bac +3 avec une expérience significative en formation d'adultes, intervenants professionnels, infirmières puéricultrices

Évaluations en cours de formation (ECF)

Dans l'attente de l'arrêté fixant les modalités de sélection pour la formation d'Auxiliaire de Puériculture, la notice et le dossier de pré-inscription sont téléchargeables sur ce site internet dans l’espace « téléchargement » ou à retirer au GRETA-CFA la Viste.

Nous contacter pour s’inscrire à une réunion.

 Taux de réussite: 82 %

Taux de satisfaction : 100%

Taux d'insertion en emploi : 100%